Contexte du recrutement et définition de poste

CHEF DE DIVISION AUDIT INTERNE

MISSION

Planifier et piloter les missions d’audit interne de la SRM Dakhla Oued Dahab, afin d’apporter aux organes de gouvernance une assurance raisonnable sur la maîtrise des risques, la conformité aux procédures et l’efficacité du contrôle interne.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

• Élaborer le plan annuel d’audit basé sur une évaluation des risques et superviser l’ensemble des missions (opérationnel, financier, marchés, conformité)
• Rédiger et valider les rapports d’audit avec recommandations ; assurer le suivi de leur mise en œuvre
• Contribuer à l’amélioration du contrôle interne et coordonner avec les auditeurs externes et les commissaires aux comptes
• Piloter et développer l’équipe d’auditeurs internes et rendre compte aux organes de gouvernance

Profil recherché

FORMATION ACADÉMIQUE

Profil : Cadre    

Expérience minimale : 8 ans (BAC+5 reconnu par l’État — Grande École de Commerce ou Master en Finance, Audit ou Contrôle de Gestion. Certification CIA ou CRMA souhaitée).

COMPÉTENCES REQUISES

–    Maîtrise des normes et référentiels d’audit interne (IIA, IFACI)

–    Connaissance de la réglementation marocaine et des marchés publics

–    Esprit critique, rigueur et excellentes capacités rédactionnelles

–    Leadership, indépendance et sens de l’éthique

Le dossier de candidature est constitué des documents suivants :

• Lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur Général de la SRM‑DO, précisant le poste à pourvoir ;
• Curriculum vitae précisant les compétences du (de la) candidat(e), son parcours académique et professionnel, ainsi que les postes qu’il (elle) a occupé(e) ;
• Copies légalisées du diplôme requis et des attestations de travail justifiant l’expérience demandée ;
• Copie de la Carte d’Identité Nationale (recto-verso).