Contexte du recrutement et définition de poste

La Société Régionale Multiservices Casablanca-Settat (SRM-CS) est un opérateur public chargé de la gestion des services d’électricité, d’eau potable et d’assainissement liquide au niveau des préfectures et provinces de la région Casablanca-Settat.

Dans le cadre de son plan de recrutement 2026, la SRM-CS renforce ses équipes techniques afin d’accompagner le développement des infrastructures et d’assurer la continuité et la performance du service public.

La SRM Casablanca-Settat recrute des Ingénieur Automaticien

Mission :

Déployer la politique de maintenance préventive et curative des systèmes d’automatisme des STEP & SPRET ;

Assurer le bon fonctionnement des systèmes d’automatisme STEP & SPRET ;

Elaborer le programme d’investissement pour le renforcement et le renouvellement des systèmes d’automatisme                                                                                                                                                          ;

Veiller à l’application des règles en matière de santé et de sécurité au travail, Ethique et de système anti-corruption.

Activités :

• Assurer la Planification des opérations de maintenance préventive et curative des systèmes d’automatisme des STEP & SPRET ;
• Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes d’automatisme sur l’ensemble des STEP & SPRET ;
• Assurer la mise à jour périodique des systèmes d’automatisme sur l’ensemble des STEP & SPRET ;
• Assurer la gestion de l’obsolescence du matériels et logiciels d’automatisme et télégestion sur l’ensemble des STEP & SPRET ;
• Gérer le plan d’action DNSSI sur le volet automatisme,
• Assurer le respect des mesures d’hygiène et de sécurité ;
• Assurer l’encadrement d’astreinte des équipes d’intervention ;
• Diagnostiquer et analyser les incidents ;
• Être une force de proposition de solutions d’amélioration continue et d’innovation ;
• Elaborer et mettre à jour des procédures de travail claires pour ses collaborateurs qui permettent la bonne exécution des opérations et leur bon niveau de contrôle ;
• Manager les ressources humaines placées sous sa responsabilité : fixer les objectifs, contrôler les résultats et veiller à leur amélioration, développer leur compétence et veiller au transfert du savoir-faire au sein de l’équipe ;
• Suivre et assurer le maintien des performances et l’amélioration continue du système de management qualité selon les exigences des normes en vigueur en vue d’améliorer en permanence l’efficacité et l’efficience des processus ;
• Superviser et animer la revue des activités de contrôle relevant de son périmètre et assurer la réalisation des plans d’action résultant des missions d’audits, de la revue du contrôle interne et du contrôle réglementaire ;
• Veiller à l’application et au respect strict des dispositions réglementaires et contractuels en matière d’hygiène, de sécurité et d’environnement au Travail ;

Réaliser les visites sécurité validée annuellement ;

Affectation :

Casablanca 

Profil recherché

Conditions exigées : 

• Niveau d’études : Diplôme d'ingénieur reconnu par l’état en Automatisme ou équivalent

Expérience professionnelle :

• Expérience entre 0 et 2 ans dans un poste similaire dans le domaine de traitement des eaux

Conditions de candidature :

• Être de nationalité marocaine ;
• Être âgé de 18 à 45 ans à la date du concours ;
• Être titulaire du diplôme requis, reconnu par l’État (les diplômes supérieurs au niveau demandé ne sont pas acceptés)

Dossier de candidature :

• Formulaire de candidature en ligne ;
• CV actualisé avec photo ;
• Copie certifiée conforme de la CIN ;
• Copie certifiée conforme du baccalauréat et du diplôme requis ;
• La date limite de dépôt des candidatures est le 11 Mars 2026 à 23h

le/la candidat(e) est responsable de l’exactitude et de l’exactitude et de l’exhaustivité des informations renseignées sur le formulaire de candidature (en ligne). Toute candidature incomplète ou ne correspondant pas au profil demandé ou fausse déclaration sera rejeté.