Contexte du recrutement et définition de poste

La Société Régionale Multiservices Marrakech-Safi (SRM-MS) est un opérateur chargé de la gestion des services d’électricité, d’eau potable et d’assainissement liquide dans les 8 provinces de la région Marrakech-Safi. Dans le cadre de son plan de recrutement 2025, la SRM-MS renforce ses équipes techniques provinciales.

Description du poste

• Intitulé : Animateur Qualité
• Lieu : Siège
• Lieu d’exercice : Marrakech
• Direction / Département : Direction QSE / Département Développement et Suivi des Performances / Service Animation du SMI
• Type de contrat : Statutaire SRM-MS

Date de prise de poste souhaitée : 01/10/2025

Missions principales :

 Animer le Système de Management Intégré (SMI), accompagner les directions et services dans la mise en œuvre des référentiels qualité et le suivi des audits internes, et sensibiliser les équipes afin de garantir la conformité réglementaire, renforcer la culture qualité et contribuer à l’amélioration continue des performances de la SRM-MS.

Profil recherché

Profil recherché pour le poste

• Niveau d’études : Licence ou tout autre diplôme (Bac+3) équivalent, reconnu par l'Etat en en en management qualité, QHSE, Management et gestion ou autre domaine connexe.
• Expérience : Débutant accepté/ Expérience hautement souhaitable un poste similaire en qualité/QHSE.

Compétences techniques :

• Maîtrise des normes ISO 9001, 14001, 45001
• Conduite d’audits internes et accompagnement audits externes
• Outils qualité (AMDEC, PDCA, 5S, reporting qualité)
• Sensibilisation et formation des équipes

Compétences comportementales :

• Rigueur et esprit d’analyse
• Communication et pédagogie
• Gestion des résistances au changement
• Travail en équipe et adaptabilité

Conditions de candidature

• Être de nationalité marocaine ;
• Être âgé de 18 à 40 ans à la date du concours ;
• Être titulaire du diplôme requis, reconnu par l’État (les diplômes supérieurs au niveau demandé ne sont pas acceptés)
• Les attestations de réussite ne sont pas admises.

Dossier de candidature

• Formulaire de candidature en ligne ;
• CV actualisé avec photo ;
• Copie certifiée conforme de la CIN ;
• Copie certifiée conforme du baccalauréat et du diplôme requis ;
• Copie du bulletin officiel ou attestation d’équivalence pour les diplômes délivrés par les instituts, écoles ou universités privés ou étrangers. ;
• Attestations d’expérience (le cas échéant).

Le/la candidat(e) est responsable de l’exactitude et de l’exactitude et de l’exhaustivité des informations renseignées sur le formulaire de candidature (en ligne). Toute candidature incomplète ou ne correspondant pas au profil demandé ou fausse déclaration sera rejeté.